RAZGOVOR S POVODOM: Aldin Džino, mladi poduzetnik iz Konjica

12/09/2022 uLideri budućnosti, Ljudi s vizijom

Posljednjih godina mladi ljudi većinom žele da napuste Bosnu i Hercegovinu i svoju sreću potraže negdje u inostranstvu. Međutim, naš sagovornik odlučio je upravo suprotno i odvažio se na jedan jako hrabar poslovni poduhvat.

Za čitatelje portala Novikonjic.ba razgovarali smo sa Aldinom Džinom. Iako je po struci diplomirani pravnik odlučio je da pokrene mikrobiznis pod nazivom „Promenada Silver“ zajedno sa svojom sestrom, Aldinom Čolak.

NK: Možete li nam reći nešto više o Vašem mikrobiznisu „Promenada Silver“?

DŽINO: „Promenada Silver“ je specijalizirana trgovina srebenim nakitom, satovima i parfemima i jedan je od uspješnih projekata, koji je prepoznala i podržala Fondacija „Mozaik“, odnosno Omladinska banka Konjic.

NK: Kako ste došli na ideju da se bavite ovim poslom i da li ste imali neku podršku pri otvaranju Vašeg poslovnog objekta?

DŽINO: Željeli smo da u Konjicu obogatimo ponudu ove vrste roba i usluga, omogućimo zaposlenje prvenstvno mladim ljudima, ali i pokažemo da je moguće poštenim i predanim radom ipak uspjeti. Sugrađani su to prepoznali i više smo nego iznenađeni pozitivnim komentarima i pohvalama, što nam je na neki način i velika podrška za dalji rad.

NK: Koje su bile najveće prepreke sa kojima ste se susreli i sa kojima se susrećete u svom radu?

DŽINO: Mi generalno nekih problema nemamo. Mislim da je to zbog odgovornog pristupa poslu i radu. Ipak, ako bismo trebali nešto posebno izdvojiti to bi bila nabavka preciznih alata za ovu vrstu posla, koja nije uvijek jednostavna te u tom pogledu može da bude zatjevan posao.

NK: Recite nam Vaše planove za 2020. godinu, Vaše ponude, projekte i slično?

DŽINO: Najvažnija stvar koju očekujemo je upošljavanje novih ljudi, jer već sada po potrebi povremeno angažujemo prvenstveno mlade ljude bez posla. Zaokružit ćemo parfemsku ponudu na 300 uzoraka, proširiti asortiman robe i usluga na 1000 artikala, a nadamo se, da ćemo uskoro otvriti i novu poslovnu jedinicu. Nastojat ćemo povećati angažman društevno-odgovornog poslovanja, čemu se najviše i radujemo. Zapošljvanjem novih ljudi bismo ipak bili najsretniji.

NK: Vaša poruka čitateljima koji imaju svoje ideje, a nemaju hrabrosti ili mogućnosti da ih realizuju?

DŽINO: Mislim da je odgovor u umrežavanju i povezivanju među ljudima koji imaju iste ili slične ideje. Za početak to je izrada biznis plana, analiza tržišta, troškovi poslovanja, plan širenja, brendiranja i sl. Sve su to oblasti koje jednostavno kao poduzetnik morate učiti i razmišljati o njima non-stop. Ohrabrujem zainteresovane, da osmisle posao u kojem novac nije najvažniji, nego odnos prema ljudima, da nastoje stvoriti pozitivno radno okruženje i zdrav model poslovanja.

Redakcija portala Novikonjic. ba želi gospodinu Džini i njegovoj sestri, Aldini Čolak, sve najbolje u budućem radu.

RAZGOVARAO: Sejo Ivković / Novikonjic.ba

Kako mi je Youth for change program pomogao u mom profesionalnom usavršavanju?

09/07/2019 uLideri budućnosti, Mentorstvo i liderski razvoj

Sredinom juna, svi članovi Omladinskih banaka u BiH su dobili poziv da učestvuju u “Youth for change” programu. Ovaj program je podrazumijevao mentorisanje i selekciju društvenih projekata sa područja BiH koja nisu pokrivena programom Omladinskih banaka. Osim toga imali smo goste, mlade ljude iz par dijelova Srbije koji su imali isti zadatak kao mi.

Naš zadatak, omladinske banke u kojoj djelujem, traje već 7 godina a ogleda se u tome da pomognemo svim mladim ljudima sa idejom u implementaciji iste. Divac fondacija se tek priključila našoj Lonac platformi, te su njihovi članovi imali zadatak da savladaju korištenje iste.

Nema komentara »