IMPAKT mentori: Podrška za isplatu dijela plaće za mjesec mart i plaća za april u Unsko-sanskom kantonu

Ministarstvo privrede Unsko-sanskog kantona je 22.04.2020. godine objavilo Javni poziv za dodjelu budžetskih sredstava za isplatu dijela plaća za mjesec mart i dijela plaća za mjesec april 2020. godine po Programu podrške subjektima male privrede zbog posljedica izazvanih pandemijom koronavirusa (COVID-19).   

Poziv se odnosi na subjekte male privrede (pravna i fizička lica) čija je djelatnost zabranjena naredbama štabova civilne zaštite ili im je poslovanje ugroženo posljedicama izazvanih pandemijom. Vlada je obezbjedila sredstva za isplatu dijela plaća za mjesec mart i dijela plaća za mjesec april 2020. godine do visine minimalne plaće u iznosu od 406,00 KM , po svakom zaposlenom radniku.

Zainteresovani treba da ispunjavaju standardne uvjete: da su registrovani na području Kantona, da im je zabranjeno obavljanje djelatnosti naredbama štabova civilne zaštite ili im je poslovanje ugroženo posljedicama izazvanih pandemijom, da su ispunjene obaveze po osnovu javnih prihoda, da imaju kod Porezne uprave Federacije Bosne i Hercegovine prijavljene zaposlene za mjesec mart od dana zabrane djelatnosti do 31.03.2020. godine, a za mjesec april u kontinuitetu od 01.04. do 30.04.2020. godine.

Rok za podnošenje prijava je 7.maj 2020.godine.

U okviru Mentorskog programa IMPAKT pružamo podršku svim učesnicima YEP inkubatora poslovnih ideja iz Unsko-sanskog kantona da ostvare ovo pravo, a svi zainteresovani se trebaju javiti za podršku putem e-maila [email protected].

Izvor: Investiciona fondacija IMPAKT

Povezani Članci

Novi Pazar Youth Summit 2026

Otvorene su prijave za Novi Pazar Youth Summit 2026, regionalni događaj koji okuplja mlade iz zemalja Zapadnog Balkana. Učesnike očekuju radionice, paneli, diskusije i prilika za umrežavanje, dok su troškovi puta, smještaja i hrane u potpunosti pokriveni. Prijaviti se mogu mladi od 18 do 30 godina do 15. juna 2026. godine.

Mit o “običnom” ljetnom poslu

Ljetni i studentski poslovi često počinju kao jednostavna želja za dodatnom zaradom, ali vrlo brzo postaju mnogo više od toga. Kroz njih mladi upoznaju stvarno radno okruženje, razvijaju komunikaciju, odgovornost, timski rad i druge vještine koje fakultet ne može uvijek pružiti. Prvi posao ne mora biti savršen niti direktno povezan sa strukom – on je prilika da se nauči, pogriješi, napreduje i napravi prvi korak prema budućoj karijeri.

Odgovori